Как подтвердить стаж работы без трудовой книжки

Выясняем трудовой стаж работника, отказавшегося от бумажной трудовой

В скором времени электронные трудовые книжки станут нормой. Работники при приеме на работу будут предоставлять не бумажную «корочку», а просто распечатку А4 с формой СТД-Р.

СТД-Р – документ, который работодатель обязан выдать сотруднику в день увольнения или по требованию.

В бланке СТД-Р две части. В первой части СТД-Р указываются:

• сведения о застрахованном лице – ФИО сотрудника, дата рождения и номер СНИЛС;
• регистрационные сведения о работодателе-страхователе – название, номер в ПФР, ИНН и КПП;
• дату, когда подано заявление о продолжении ведения трудовой книжки на бумаге – в формате ДД.ММ.ГГ;
• дату, когда подано заявление о предоставлении сведений о трудовой деятельности – в формате ДД.ММ.ГГ.

Во второй части СТД-Р указывают сведения о трудовой деятельности в виде таблицы. Внешне эта таблица выглядит почти также, как в бумажной трудовой.

Как узнать трудовой стаж работника без бумажной трудовой книжки

Получив бумажную трудовую книжку, работодатель видит весь трудовой путь нового работника. Кадровик или бухгалтер могут легко просчитать общий трудовой стаж работника. С формой СТД-Р так не получится. Она содержит информацию только от прежнего работодателя.

Каждый работодатель заполняет СТД-Р за себя. Всю информацию о трудовой деятельности работника аккумулирует ПФР на основании сведений из отчетов работодателей.

В тоже время бухгалтеру необходимо знать страховой стаж работника для расчета и выплаты больничных.

Чтобы получить всю нужную информацию, бухгалтеру придется попросить работника, обратиться в ПФР и запросить у них сведения о трудовой деятельности. По законодательству работодатель сам это сделать не может. Организация не вправе обращаться в ПФР с запросами о трудовом стаже работников.

Работник может запросить сведения о своей трудовой деятельности напрямую в ПФР, через МФЦ, на сайте Госуслуги.

Работник получает от ПФР данные в форме СТД-ПФР, где есть вся информация о трудовом стаже.

Какими документами можно подтвердить страховой стаж

Согласно Правилам подсчета и подтверждения страхового стажа для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, беременности и родам, которые утверждены приказом Минтруда России от 09.09.2020 № 585н, документами, которые подтверждают страховой стаж являются:

• трудовая книжка установленного образца;
• сведенияо трудовой деятельности, сформированные работодателем в соответствии со статьей 66.1 ТК РФ

Если трудовой книжки нет, формы СТД-ПФР тоже нет, подтвердить страховой стаж можно:

• письменным трудовым договором, оформленным в соответствии с трудовым законодательством,
• справками от прежних работодателей,
• справки, выдаваемыми соответствующими государственными органами,
• выписками из приказов,
• лицевыми счетами и ведомостью на выдачу заработной платы.

На практике большинство бухгалтеров предпочтет получить не трудовые договора и справки, а документы из официальных инстанций. Вышеперечисленные документы помогут работнику исправить сведения о его трудовой деятельности, обратившись в ПФР.

У тех работников, которые добровольно отказались от своих трудовых книжек еще задолго до перехода на электронные трудовые, периоды работы по трудовому договору подтверждаются: до 31 декабря 2019 года — письменным трудовым договором, с 1 января 2020 года — сведениями о трудовой деятельности.

Как подтвердить стаж работы, если не сохранились документы

До 1990 г. процедура получения необходимых для начисления пенсии сведений была проста и понятна. Человек обращался в архив или отдел кадров предприятия, на котором работал, и быстро получал исчерпывающую информацию. После начавшегося в 90-х годах процесса приватизации, ликвидации государственных предприятий, появления коммерческих структур, процесс получения справок усложнился, так как документы зачастую оказывались утраченными. К сожалению, многие руководители не осознавали важности сохранения документов по личному составу. Между тем документы по личному составу содержат важную информацию для назначения пенсии работнику, подтверждают стаж его работы, размер заработной платы работника, должность (если речь идет о профессиональных категориях граждан, имеющих право на досрочную пенсию).

Как подтвердить стаж работы до 1 января 1998 года

По пенсионному законодательству основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору до 01.01.1998 г. (до регистрации гражданина в системе обязательного пенсионного страхования), является трудовая книжка установленного образца. И если все записи в ней оформлены правильно, то обычно никаких проблем не возникает.

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в ней содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются:

— письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений;

— трудовые книжки колхозников;

— справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами;

— выписки из приказов;

— лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Если документы о работе утрачены в связи со стихийным бедствием (землетрясением, наводнением, ураганом, пожаром и тому подобными причинами) и восстановить их невозможно, подтвердить факт работы гражданина до 01.01.1998 года, можно на основании показаний двух и более свидетелей.

При утрате документов о работе из-за небрежного хранения, умышленного уничтожения и тому подобных причин не по вине работника, периоды работы устанавливаются на основании показаний двух и более свидетелей, знающих этого работника по совместной работе у одного работодателя и располагающих документами о своей работе за время, в отношении которого они подтверждают работу гражданина. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается!

При этом продолжительность стажа, установленного на основании свидетельских показаний, не может превышать половины страхового стажа, требуемого для назначения страховой пенсии.

Так для назначения страховой пенсии по старости на общих основаниях в 2019 году требуется страховой стаж не менее 10 лет. Соответственно, по свидетельским показаниям можно подтвердить не более 5 лет страхового стажа.

В качестве примера рассмотрим следующую жизненную ситуацию:

Вопрос: Как можно подтвердить стаж работы в совхозе с 1985 по 1997 годы, если трудовая книжка утеряна. Совхоз ликвидирован в начале 2000-х годов, в архив документы не сдавались.

Ответ: Если документы по личному составу и книги по начислению заработной платы совхоза в архивном учреждении не сохранились, период работы в совхозе можно подтвердить свидетельскими показаниями двух и более коллег, которые совместно работали с ним в этом совхозе в период с 1985 по 1997 годы. При этом факт работы свидетелей должен быть подтвержден документально, в том числе трудовыми книжками. При этом территориальный орган ПФР запрашивает сведения об отсутствии (наличии) на хранении документов совхоза в архивном учреждении или в архивном отделе муниципального образования.

К примеру, первый свидетель работал в совхозе «Искра» Дзун-Хемчикского района с 01.09.1990 по 30.04.1998, а второй свидетель – с 01.05.1987 по 30.11.1994. В этом случае в страховой стаж гражданина засчитывается период, подтвержденный обоими свидетелями, то есть с 01.09.1990 по 30.11.1994 – всего 4 года 03 месяца 1 день, который будет засчитан в страховой стаж.

Решение об установлении периодов работы выносится на основании свидетельских показаний, данных органу, осуществляющему пенсионное обеспечение, по месту установления пенсии либо по месту жительства свидетеля. В случае если свидетель не может дать показания по состоянию здоровья или по другим уважительным причинам, свидетельские показания, заверенные в установленном порядке, могут быть представлены в письменной форме.

Как подтверждаются периоды работы после 1 января 1998 года

ВАЖНО! Периоды работы граждан после 1 января 1998 года не подтверждаются показаниями свидетелей, так как в страховой стаж включаются только периоды работы, за которые начислялись и уплачивались страховые взносы в ПФР.

Это связано с тем, что в нашей республике единая система персонифицированного учета застрахованных лиц в системе обязательного пенсионного страхования реализована с 1998 года. Начиная с 1998 года работодатели предоставляют в ПФР сведения о каждом работнике и произведенных начислениях страховых взносов на будущую пенсию своих работников.

Как подтвердить стаж для пенсии: консультации «пенсионщиков»

Граждане, выходящие на пенсию, часто сталкиваются с проблемой подтверждения стажа работы за 90-е годы прошлого века. Предприятия меняли собственников, многие закрывались и открывались новые. Были ситуации, когда работодатели исчезали вместе со всей документацией предприятия, оставляя своих работников без возможности подтвердить стаж работы и заработок, которые требуются для назначения пенсии. Что делать человеку, если трудовая книжка утеряна, предприятие ликвидировано, а отыскать документы в архивах шансов практически нет?

Консультации по этим вопросам дала Евгения Очертарова, главный специалист–эксперт отдела оценки пенсионных прав застрахованных лиц ОПФР по Бурятии.

Трудовая книжка и ИЛС

Какие периоды работы включаются в страховой стаж при назначении пенсии? И так ли важна сегодня трудовая книжка?

С 2015 года при назначении пенсии периоды работы как до регистрации, так после регистрации гражданина в системе обязательного пенсионного страхования устанавливается по сведениям индивидуального лицевого счета застрахованного лица. Вся информация хранится в Федеральной базе данных ПФР. До даты регистрации сведения о стаже были представлены работодателями по форме СЗВ-К на всех работающих граждан.

По законодательству в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись гражданином, при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в ПФР. К уплате страховых взносов приравниваются взносы на государственное соцстрахование до 1991 года, уплата ЕСН и ЕНВД до 2002 года.

Таким образом, полноту представленной информации о периодах работы и суммах уплаченных страховых взносов за каждый период работы граждане могут увидеть и проверить в выписке из ИЛС в Личном кабинете на сайте ПФР.

Если человек понимает, что выписка содержит неполные сведения о трудовой деятельности, как можно восстановить пробелы?

Если в выписке указаны неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица, то их можно внести на основании подтверждающих документов.

В этом случае во внимание принимается трудовая книжка, которая является документом, подтверждающим периоды работы до даты регистрации в системе ОПС.

Если все записи в ней оформлены правильно, в соответствии с Инструкцией по заполнению трудовых книжек, то никаких проблем с учетом стажа не возникнет.

При отсутствии трудовой книжки, а также в тех случаях, когда в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные записи или отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение стажа принимаются справки от работодателя либо из архивного учреждения.

Это могут быть выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы, удостоверения, письменные трудовые договоры и соглашения с отметками об их исполнении и иные документы, содержащие сведения о периодах работы.

Следует отметить, смысл начинать поиск утраченных документов о каком-то периоде вашей работы будет только тогда, если вы точно знаете, что в этот период вы получали «белую» зарплату. Потому что при «серой» зарплате, распространенной в девяностых годах, работодатель не платил обязательные страховые платежи в ПФР, а это означает отсутствие у вас страхового стажа работы за этот период. Такие обстоятельства могут привести к назначению пенсии в меньшем размере, чем тот, на который рассчитывал заявитель.

Поэтому очень важно не ждать наступления пенсионного возраста, а готовиться к выходу на пенсию заранее, до наступления права. В соответствии с действующим законодательством обязанность по предоставлению документов, необходимых для назначения, перерасчета пенсии, возложена на гражданина.

Где взять справку

Куда обращаться за справкой, если предприятие находится в другом регионе или оно ликвидировано?

Если предприятие находится в другом регионе, для получения справки о периодах работы ехать к месту, где располагалась организация, не нужно. Помощь в истребовании нужных документов о стаже или справки о заработной плате вам окажут при необходимости специалисты ПФР. Для этого нужно обратиться в клиентскую службу с заявлением.

Если предприятие ликвидировано, но у него остался правопреемник, справки о стаже и заработке должен выдать правопреемник.

Если правопреемник отсутствует, тогда нужные документы необходимо разыскивать в архивах. В какой архив следует обращаться — эту информацию также вам предоставят специалисты ПФР.

При обращении в архивное учреждение заявителю приходит ответ в виде архивной справки, реже архивной выписки или копии документа. В архивную справку о подтверждении трудового стажа включаются данные за то время, за которое имеются сведения в документах архива: приводится точное название должности, занимаемой гражданином, и период его работы. В качестве документов, подтверждающих страховой стаж, используются приказы по личному составу, по основной деятельности, лицевые счета и другие документы.

Свидетели

Что делать, если организация ликвидирована, а в архивах нет документов этого предприятия?

В этой ситуации свой период работы на этом предприятии можно подтвердить только свидетельскими показаниями. Сведения о заработной плате свидетельскими показаниями не подтверждаются.

По правилам, если архивы предприятия утрачены не по вине работника, периоды работы гражданина на этом предприятии могут устанавливаться на основании показаний не менее двух свидетелей, которые знают гражданина по совместной работе в этот период.

Свидетели должны иметь документы, подтверждающие их работу у данного работодателя в период совместной работы с гражданином, за которого они свидетельствуют. Для этого гражданин должен написать заявление в орган ПФР по месту своего жительства с просьбой установить период работы по свидетельским показаниям, с указанием ФИО и адреса свидетелей. К заявлению приложить справку из архива об отсутствии у них документов ликвидированного предприятия, на котором работал гражданин. При этом длительность периода работы гражданина на предприятии, устанавливаемого на основании свидетельских показаний, не может быть больше половины страхового стажа, необходимого гражданину для назначения пенсии.

Свидетельскими показаниями могут подтверждаться только периоды работы на территории РФ, имевшие место только до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица. Следовательно, для подтверждения иных периодов (например: военная служба, период ухода за ребенком-инвалидом, период проживания супругов военнослужащих и др.) этот способ неприменим.

Зачастую, будущим пенсионерам и архивы не могут помочь, потому что, в частности, коммерческие организации в архивы просто документы не передавали. В таких случаях, если смысл обращения в суд?

К сожалению, подобная ситуация встречается довольно часто. Именно в период с 1986 по 1995 годы документы о стаже и заработке работников коммерческих организаций чаще всего не передавались в архивы.

Ситуация усугубляется тем, что законодательных актов о том, как следует поступать работнику в случае отсутствия документов о заработке в архивах, нет.

Предусмотрены лишь процедуры подтверждения страхового стажа. А вот как подтвердить размер заработка — об этом нет нормативных документов. ПФР придерживается твердой позиции, что необходимые сведения о зарплате должны быть представлены работодателем либо архивным учреждением на основании данных лицевого счета, расчетно-платежных ведомостей и пр.

Решить данную проблему довольно сложно. Но в отдельных случаях гражданину рекомендовано обращаться в суд с иском о требовании возмещения причиненного ущерба к должностному лицу (работодателю), не исполнившему свои обязанности по передаче документов в архив в период ликвидации предприятия.

Как узнать и подтвердить стаж для пенсии

Представьте, вы собираетесь на пенсию и вдруг узнаете, что часть рабочего стажа куда-то запропастилась… А ведь это напрямую влияет на пенсионные выплаты. Как узнать и подтвердить свой стаж?

Зачем нужно подтверждать свой стаж

До пенсионной реформы 2002 года размер выплат определял трудовой стаж. А после стали смотреть на страховой стаж и суммы пенсионных отчислений в Пенсионный фонд РФ — сейчас этим заведует Социальный фонд.

Между трудовым и страховым стажем ставят знак « равно » (хотя трудовой стаж — до 2002 года, а страховой после) , начисляя баллы за каждый отработанный год. Эти годы, соответственно, переводят в денежный эквивалент страховых взносов.

Подтверждать трудовой стаж нужно всем, кто начал работать до 2002 года, то есть до балльной пенсионной системы. Он напрямую влияет на размер больничных и декретных выплат. Работодатели нередко смотрят на трудовой стаж при выборе сотрудников. Некоторые благодаря ему выходят на пенсию раньше: это касается тех, кто работает на вредных и опасных производствах.

Помимо трудовой деятельности, в стаж включают:

• службу в армии;
• уход за ребенком;
• уход за человеком с ограниченными возможностями;
• нахождение на учете в Центре занятости населения;
• нахождение в дальних гарнизонах и невозможность трудоустроиться (жены военных);
• нахождение в тюрьме — в случае реабилитации.

Но представим, что доказательств вашей работы не сохранилось. К ак подтвердить стаж работы в таком случае?

Не исключено, что работодатель не оформил вас по всем правилам. Такое случается, например, с бэбиситтерами, продавцами. В этом случае важно восстановить трудовой период.

Хотите, чтобы все средства, включая пенсию и субсидии, приходили на одну карту? Тогда хорошим решением станет оформление Халвы .

Удобно, когда все средства приходят на одну карту, и Халва предлагает такую возможность! Если у вас уже есть Халва на базе платежной системы «Мир», вы можете предоставить ее реквизиты для получения субсидий, пенсии и других соцвыплат. А если ваша карта работает на базе Visa и Mastercard, то вы можете открыть виртуальную Халву с национальной платежной системой и получать максимум выгоды.

На какой стаж смотреть

Стаж подразделяют на страховой, общий трудовой, специальный и непрерывный.

В общий трудовой стаж входят все периоды работы до 2002 года — не важно, где человек трудился.

На специальный трудовой стаж смотрели до 2002 года, так как он позволял выходить на пенсию раньше срока. Это возможно и сегодня, но есть определенные условия. Например, человек должен набрать 30 пенсионных баллов.

Индивидуальный пенсионный коэффициент: что это такое, как влияет на пенсию

Пожарного ждет пенсия в 50 лет, если он проработал минимум 25 лет. Столько же нужно проработать врачам и учителям в селах, независимо от возраста.

Страховой стаж имеет значение, когда речь идет о пенсии по старости или инвалидности. Чтобы ее получать, нужен трудовой стаж 15 лет. В этот стаж включают периоды, когда производились отчисления в Пенсионный или Страховой фонд.

Под непрерывным стажем понимают продолжительность последней непрерывной работы или другой деятельности. Он сохраняется, если человек прерывал работу не больше, чем на два месяца. Непрерывный стаж учитывают для пособий по временной нетрудоспособности.

Как узнать свой трудовой стаж

Если вы задались вопросом, где посмотреть свой стаж работы , вам понадобится выписка о состоянии индивидуального лицевого счета (ИЛС). Получить ее можно в нескольких местах.

СФР или МФЦ

Обратитесь за ней в любое отделение СФР или МФЦ. Для заявления понадобятся паспорт и СНИЛС.

Почта России

Вы можете отправить запрос через Почту. Чтобы письмо дошло быстрее, отправьте его в ближайшее отделение СФР.

Как узнать стаж работы через Госуслуги

Всего несколько минут понадобится, чтобы узнать данные ИЛС, если вы зарегистрированы на Госуслугах. Запрос сформируется автоматически.

Учетная запись Госуслуг также понадобится, чтобы войти в личный кабинет СФР. На сайте СФР введите запрос « Получение информации о состоянии ИЛС » и нажмите на « Получить услугу » . Вы получите документ в течение пары минут. Его можно сохранить в PDF и отправить на e-mail.

Вы получите выписку через банк, только если у него заключено соглашение с СФР. При этом необязательно идти в отделение, заказать ее можно в мобильном приложении или личном кабинете на сайте.

Как « теряют » трудовой стаж

Когда выписка будет на руках, вы сможете проверить, все ли отражено в ИЛС. Какой-то период может быть пропущен. Это происходит по нескольким причинам.

Технический сбой в программе СФР

Четыре года назад на некоторых сайтах Пенсионного фонда появились сообщения о трудностях с отображением стажа за 2017 и 2018 годы. Тогда случилась техническая проблема, и ее пообещали уладить. Также о возможных ошибках предупредили в начале 2023 года.

Вина работодателя

Здесь причин может быть несколько: например, работодатель перечисляет взносы за работника не полностью. Или предприятие предоставляет некорректную информацию в СФР.

Имейте в виду, что сотрудники ПФР в течение трех лет — с 2002 по 2005 годы — собирали информацию о трудовом стаже работников до конца 2001 года. Но не все данные передали, поэтому в ИЛС отдельных лиц нет сведений о трудовом стаже.

Нет архивов предприятия

До 1990 года получить данные для пенсии было легко. Гражданин обращался в архив ликвидированного или отдел кадров действующего предприятия, и ему предоставляли необходимые данные. Но после распада СССР их стало сложнее получать: часто документы, подтверждающие трудовой стаж, терялись.

Некоторые руководители не сохраняли бумаги по сотрудникам. Другую часть архивов утратили в процессе стихийных бедствий. А ведь они нужны для назначения пенсии, подтверждения работы человека, размера заработной платы и должности. Это, в свою очередь, влияет на досрочную пенсию.

Неточности в трудовой книжке

Человеческий фактор тоже нельзя исключать. Порой ошибки прокрадываются со стороны отдела кадров. К примеру, там некорректно указывают должность или дату трудоустройства или увольнения человека.

Что делать, если вам неверно рассчитали трудовой стаж? Следует обратиться:

• в трудовую инспекцию;
• в СФР — сотрудники изучат бумаги и произведут перерасчет;
• в суд — там рассмотрят вопросы, касающиеся трудовых периодов и перерасчета.

Считаете, что на пенсии уже не до крупных покупок? Совкомбанк упростит задачу.

Срочно требуются деньги на крупную покупку? Совкомбанк помогает пенсионерам просто и быстро оформить кредит. Все, что требуется от вас, — оставить заявку и рассчитать ежемесячный платеж в удобном кредитном калькуляторе.

Что могут не учесть

Советский стаж

Часто ошибки случались у людей, выходивших на пенсию в начале 1990-х годов. Архивы предприятий терялись как раз в это время. Так что особое внимание нужно уделять стажу, попавшему на советское время.

Стаж до 2002 года

Здесь ошибка может возникнуть в расчете СФР или потому, что работодатель не предоставил в фонд корректную информацию.

Сельский стаж

Сельские жители, проработавшие свыше 30 лет, получают повышенную страховую пенсию — то есть с 25% надбавкой. Но если какой-то период работы не учтут, человек может остаться без доплаты.

Уход за нетрудоспособным или человеком с ограниченными возможностями

Один такой год приносит 1,8 балла. Но не всегда в фонде есть соответствующие данные.

Как подтвердить стаж работы

Как узнать свой трудовой стаж , мы уже разобрали. Остался вопрос, как его подтвердить. Ответ на него зависит от того, какие документы у вас на руках. До 1998 года основным таким была трудовая книжка. Но что, если она утеряна или в ней некорректные данные? В этом случае подтвердить трудовой стаж можно следующим образом:

• трудовым договором, который должен быть оформлен по всем правилам;
• трудовой книжкой колхозника — это касается участников колхозов;
• договором ГПХ;
• справкой от начальника;
• выпиской из приказа;
• зарплатной ведомостью и лицевым счетом.

Но даже если ни одного из этих документов нет, вы можете обратиться в архив или отдел кадров предприятия. Работники СФР помогут сделать запрос.

Как подтверждать стаж ИП

Для этого нужны справки об уплате страховых взносов в ПФР и документы о ведении бизнеса.

Как подтвердить «северный» стаж

Тем, кто работает на Крайнем Севере, предоставляют досрочный выход на пенсию и ее повышенный размер. Поэтому важно суметь подтвердить « северный » стаж. Для этого нужны:

• паспорт РФ;
• трудовая книжка с зафиксированным стажем. Главное, чтобы в ней было указано, что фирма расположена на Крайнем Севере;
• документы, которые подтверждают наличие нетрудоспособных подопечных или иждивенцев. К примеру, это может быть свидетельство о рождении ребенка, если в настоящий момент он несовершеннолетний;
• справка о регистрации по месту жительства.

Вместе с этими документами нужно будет подать заявление, бланк которого выдадут в ПФР. В течение месяца работнику подтвердят или отклонят возможность выхода на пенсию раньше срока.

А как подтвердить обычный трудовой стаж без трудовой и всех этих документов? Например, книжку могли потерять из-за стихийного бедствия или по другой причине, в которой работник не виноват. Подтвердить можно в суде на основании свидетельских показаний.

Только прежде получите справку с места работы, где все произошло, указав дату и описав, что случилось.

В суде для подтверждения стажа нужны показания как минимум двух людей.

• они работали с вами в тот период;
• они могут документально это подтвердить.

Никита Иванович проработал в совхозе с 1984 по 1996 годы, но его трудовую книжку потеряли. Вскоре совхоз ликвидировали, а в архив документы не сдали. Тогда Никита Иванович решил прибегнуть к свидетельским показаниям двух коллег, которые трудились с ним в тот период.

Первый свидетель проработал с 3.09.1991 по 28.12.1999 года, а второй — с 3.06.1988 по 4.10.1995 годы. Период, который подтвердили оба свидетеля, это с 3.09.1991 год по 4.10.1995 годы. Таким образом, Никите Ивановичу засчитали в страховой стаж четыре года, один месяц и один день. Один из свидетелей по состоянию здоровья не смог лично дать показания, поэтому предоставил их в письменной форме.

Нестраховые периоды

А как подтвердить периоды, не связанные с трудовой деятельностью?

Маша — супруга военного. Она жила с ним в отдаленном гарнизоне до 2009 года, где просто негде было трудоустроиться. Чтобы это подтвердить, ее муж предоставил справку из воинской части и свидетельство о браке. В результате Маше засчитали в стаже эти пять лет.

Чтобы подтвердить уход за ребенком, понадобится справка с места работы и свидетельство о рождении.

Военную службу подтверждают справкой из военкомата или военным билетом.

Уход за человеком с ограниченными возможностями или пенсионером доказывают справкой о совместном проживании.

Уход за ребенком с ограниченными возможностями подтверждают свидетельством о рождении ребенка.

Как себя обезопасить

Перед выходом на пенсию закажите выписку с ИЛС в СФР. Внимательно проверьте ее. Если каких-то сведений нет, обратитесь в фонд. Там не смогли помочь с данными? Тогда подготовьте нужные документы. Отксерокопируйте трудовую книжку, квитанции об оплате взносов за себя, справки о начисленных взносах.

Вот мы и выяснили, как узнать и подтвердить свой трудовой стаж. Быть в курсе этих тонкостей необходимо, чтобы своевременно выйти на пенсию и получать хорошие выплаты.