МРОТ по Москве в 2023 году
МРОТ по Москве в 2023 г. — 24 801 руб. Этот показатель устанавливается столичным правительством. Последнее изменение было 01.01.2023.
Согласно статье 133.1 ТК РФ субъекты Российской Федерации вправе устанавливать собственный МРОТ, который распространяется на все организации, кроме тех, что финансируются из федерального бюджета. Но есть один нюанс: если регион утверждает собственный показатель, например, минимальный оклад в Москве в 2023 г., он должен быть выше федерального значения. В текущем году это 16 242 руб.
Что такое региональный МРОТ
Чтобы установить минимальную оплату в субъекте, должно действовать соответствующее региональное соглашение. Большинство регионов страны не воспользовалось возможностью установить собственный показатель. Но, например, в столице, Московской области и некоторых других субъектах существует региональное соглашение. Хотя с 2021 г. федеральный МРОТ соотносят с медианной зарплатой, в большинстве трехсторонних соглашений бизнеса и власти в субъектах РФ в качестве точки отсчета используется величина прожиточного минимума в регионе.
К примеру, в столице договорились, что минимальная зарплата в Москве в 2023 году пересматривается одновременно с прожиточным минимумом (см. Московское трехстороннее соглашение на 2022 — 2024 годы от 30.12.2021 N 77-1352). Как только он увеличивается (уменьшать закон не позволяет), сразу же растет и минималка по ЗП. В соответствии с постановлением Правительства Москвы от 12.10.2021 № 1597-ПП столичные работники получали с 1 января 2023 г. не меньше 24 801 руб..
После принятия регионального соглашения работодатели начинают его исполнять или пишут мотивированный отказ. На отказ выделяется 30 дней с момента официальной публикации документа. По истечении этого времени работодатели, которые не пояснили причины невозможности платить МРОТ в МСК, автоматически считаются участниками соглашения.
Точные значения МРОТ и других показателей вы всегда найдете в КонсультантПлюс. Используйте этот бесплатный доступ.
Изменение значений московского МРОТ
В отличие от всей страны МРОТ по Москве на сегодняшний день намного выше, и раньше в течение года его разрешалось повышать, поскольку цифры корректировались в зависимости от прожиточного минимума, а его пересматривали ежеквартально. Сейчас прожиточный минимум утверждают только 1 раз, потому и меняется показатель только с начала года.
Динамика МРОТ
Подробнее, как менялась минималка в Москве, показано в таблице.
МРОТ и пособие по безработице
Закон не требует приравнивать к МРОТ по Москве с 1 января 2023 года пособие по безработице. И даже на федеральном уровне нет такой взаимосвязи: минимальная зарплата по РФ 16 242 руб., а максимальное пособие по безработице — 12 792 руб. (см. постановление Правительства РФ от 15.11.2021 № 1940). Дополнительно к этой сумме в столице доплачивают 850 руб. и дополнительно компенсируют расходы на транспорт (1500 руб.).
МРОТ и больничный
На основании Федерального закона № 478-ФЗ от 29.12.2020 пособие по временной нетрудоспособности сравнивают с минимальной зарплатой по стране, увеличенной на районные коэффициенты (если они утверждены в регионе). Если расчетная сумма ниже, то больничный пересчитают исходя из федерального минимума по оплате труда.
МРОТ в Московской области
Подмосковные работодатели придерживаются значений, утвержденных в Московской области. Сейчас на территории субъекта действует Соглашение о минимальной заработной плате в Московской области от 31.05.2022 N 28, согласно которому работникам следует платить не менее 17 930 руб. за полностью отработанный месяц. Учитывайте, что, как и минимальная ЗП по Москве, региональный показатель в Подмосковье не включает подоходный налог, потому работники фактически получают меньше.
Разрешается ли платить зарплату ниже минимума
Если работодатель в отношении сотрудников сознательно занижает размер выплат, то его ждет наказание. По статье 133 ТК РФ месячная заработная плата сотрудника, полностью отработавшего норму рабочего времени и выполнившего трудовые обязанности, никогда не опускается ниже установленного федерального значения. Если в регионе утвержден собственный показатель, как например, утверждена минимальная заработная плата в Москве в 2023 г. (24 801 руб.), то ориентироваться следует на него. Выявлением недобросовестных работодателей, занижающих выплаты, занимается инспекция по труду в ходе плановых и внеплановых проверок. За обнаруженные нарушения нанимателям придется заплатить довольно большие штрафы. По статье 5.27 КоАП РФ организации-нарушителю придется заплатить штраф:
- от 30 000 до 50 000 руб. — за первое нарушение;
- от 50 000 до 70 000 руб. — за повторное нарушение.
При этом сумму штрафа придется умножить на количество работников, в отношении которых совершалось правонарушение. Например, за одного сотрудника с заработной платой меньше минимума придется заплатить 30 000, а за двух — 60 000 руб.
Не стоит опасаться санкций работодателям, у которых установлен оклад меньше, чем минимальный размер оплаты труда в Москве в 2023 году (смотрите цифры по своему региону), но осуществляющим вдобавок к нему выплату премий, стимулирующих и компенсационных выплат так, что суммарное вознаграждение работника выше или равно минимуму.
Если же работники получают меньше установленной суммы, то руководству стоит позаботиться о повышении вознаграждений. Для этого необходимо:
Минимальная зарплата в Москве выросла до 23,5 тыс. руб.
В Москве с 1 июня минимальная зарплата повысится до 23 508 руб., сообщает пресс-служба мэра.
Повышение составит 10%, с 1 января минимальная заплата в столице была на уровне 21 371 руб.
На такой же процент увеличится и прожиточный минимум в Москве: в расчете на душу населения он составит 20 585 руб., для трудоспособных жителей — 23 508 руб., для пенсионеров — 15 410 руб.
«Решение о повышении минимального размера заработной платы и величины прожиточного минимума является частью пакета мер правительства Москвы по поддержке граждан в условиях санкционного давления», — сказали в мэрии.
На прошлой неделе президент Владимир Путин сообщил, что минимальный размер оплаты труда (МРОТ) в стране с 1 июля вырастет на 10%. Он поднимется до 15 279 руб. в месяц, пока МРОТ составляет 13 890 руб.
Глава государства добавил, что прожиточный минимум вырастет раньше, с 1 июня, он составит в среднем 13 919 руб. Путин также предложил увеличить размер пенсий неработающих пенсионеров на 10% с 1 июня. По словам президента, власти ожидают, что в 2022 году инфляция не превысит 15%.
В середине апреля Путин сообщил, что в России проиндексируют зарплаты бюджетников, пенсии и социальные выплаты.
Размер МРОТ в Москве в 2023 году
Аббревиатура МРОТ расшифровывается как Минимальный Размер Оплаты Труда.
Данная гарантия по зарплатной минималке установлена в ст. 133 ТК РФ.
Перечислим особенности МРОТ:
Далее подробнее расскажем о МРОТ в Москве: кто устанавливает, как определяется размер зарплатной минималки в столице, как этот показатель изменялся за последнее десятилетие.
Кто устанавливает столичный МРОТ
Размер МРОТ в Москве в 2023 году определяется в порядке, утвержденном Московским трехсторонним соглашением на 2022–2024 годы (от 30.12.2021 в ред. от 27.07.2022).
- между Правительством Москвы;
- московскими объединениями профсоюзов;
- московскими объединениями работодателей.
Под действие соглашения подпадают компании, работающие на территории Москвы. Установленные в нем обязанности должны выполнять столичные работодатели, не направившие мотивированный отказ от трехстороннего соглашения. Одна из них — обеспечение сотрудникам зарплаты не ниже прожиточного минимума трудоспособного населения. Как это связано с МРОТ, расскажем далее.
На нашем сайте работодатели смогут получить разнообразную справочную и поясняющую информацию:
-
;;.
Четыре правила для МРОТ в Москве
Правила, по которым в столице определяется размер МРОТ, установлены Трехсторонним соглашением от 30.12.2021:
Таким образом, столичный МРОТ напрямую зависит от величины прожиточного минимума работоспособного населения: устанавливается равным ему и повышается с его ростом.
Изменение московского МРОТ в 2013–2023 годах
С 2013-го по 2023 год МРОТ в Москве регулярно повышался:
- с 11 700 руб. (на 01.01.2013);
- до 24 801 руб. (на 01.01.2023).
Общий тренд изменений этого показателя показан на диаграмме:
Как изменялся московский МРОТ за последнее десятилетие с детализацией по суммам:
Столичные власти повышали МРОТ с разной периодичностью:
- один раз в год (2018, 2020, 2021);
- два раза в год (2013, 2014, 2016, 2017, 2022);
- три раза в год (2019);
- четыре раза в год (2015).
На сегодняшний день действует установленный 1 января 2023 года МРОТ в Москве в размере 24 801 руб.
С 01.01.2024 федеральный МРОТ планируют увеличить — узнайте прямо сейчас новый размер зарплатной минималки из новостей системы «КонсультантПлюс», оформив бесплатный пробный доступ.
Итоги
МРОТ в Москве в 2023 году составляет 24 801 руб. Если произойдет рост столичного прожиточного минимума трудоспособного населения, МРОТ также повысят до его уровня. При снижении прожиточного минимума размер МРОТ останется на прежнем уровне.
МРОТ в Москве
Минимальная зарплата, которую работодатель должен начислять сотрудникам, различается по регионам России.
С 1 января 2023 года МРОТ в Москве — 24 801 ₽.
Отпускные, больничные и командировочные тоже не могут быть меньше определенного уровня, но они зависят от федерального МРОТ. В 2023 году это 16 242 ₽.
Расскажу, сколько должны начислять сотрудникам работодатели в Москве, а также какими должны быть социальные пособия и доплаты к пенсии в этом регионе.
Что вы узнаете из статьи
Основание для установления текущего МРОТ
Размер минимальной оплаты труда устанавливают по всей России законом о МРОТ. Регионы могут назначать свой МРОТ — но только выше федерального.
В Москве действует соглашение между столичным правительством, московскими объединениями профсоюзов и работодателей на период 2022—2024 годов , согласно которому зарплата не может быть ниже городского прожиточного минимума трудоспособного населения, в 2023 году — 24 801 ₽.
МРОТ в Москве устанавливают каждый год. Если прожиточный минимум снизится, минимальная зарплата сохранится на прежнем уровне.
По закону, если федеральный МРОТ увеличили и региональный стал ниже его, работодатель должен ориентироваться на общероссийский уровень.
Изменения МРОТ в Москве по годам
Общероссийский МРОТ увеличивают из-за инфляции и роста цен. Обычно это происходит раз в год, но иногда — чаще. Например, если темпы инфляции слишком высокие.
Региональный МРОТ меняется в зависимости от положений регионального соглашения о минимальной заработной плате.
Как рос МРОТ в Москве с 2014 года
| Дата изменения | МРОТ |
|---|---|
| 01.01.2014 | 12 600 ₽ |
| 01.06.2014 | 14 000 ₽ |
| 01.01.2015 | 14 500 ₽ |
| 01.04.2015 | 15 000 ₽ |
| 01.06.2015 | 16 500 ₽ |
| 01.11.2015 | 17 300 ₽ |
| 01.10.2016 | 17 561 ₽ |
| 01.07.2017 | 17 642 ₽ |
| 01.10.2017 | 18 742 ₽ |
| 01.11.2018 | 18 781 ₽ |
| 01.07.2019 | 19 351 ₽ |
| 01.10.2019 | 20 195 ₽ |
| 01.10.2020 | 20 361 ₽ |
| 01.01.2021 | 20 589 ₽ |
| 01.01.2022 | 21 371 ₽ |
| 01.06.2022 | 23 508 ₽ |
| 01.01.2023 | 24 801 ₽ |
Как рос МРОТ в Москве с 2014 года
| Дата изменения | МРОТ |
| 01.01.2014 | 12 600 ₽ |
| 01.06.2014 | 14 000 ₽ |
| 01.01.2015 | 14 500 ₽ |
| 01.04.2015 | 15 000 ₽ |
| 01.06.2015 | 16 500 ₽ |
| 01.11.2015 | 17 300 ₽ |
| 01.10.2016 | 17 561 ₽ |
| 01.07.2017 | 17 642 ₽ |
| 01.10.2017 | 18 742 ₽ |
| 01.11.2018 | 18 781 ₽ |
| 01.07.2019 | 19 351 ₽ |
| 01.10.2019 | 20 195 ₽ |
| 01.10.2020 | 20 361 ₽ |
| 01.01.2021 | 20 589 ₽ |
| 01.01.2022 | 21 371 ₽ |
| 01.06.2022 | 23 508 ₽ |
| 01.01.2023 | 24 801 ₽ |
МРОТ в Москве — 24 801 ₽: на что влияет, а на что нет
Региональный МРОТ влияет на размер зарплаты. При расчете отпускных, командировочных и больничного учитывают федеральный МРОТ.
Заработная плата в Москве не может быть ниже регионального МРОТ, если человек выполнил все обязанности по трудовому договору и отработал полный месяц, то есть 40 часов в неделю. Если МРОТ увеличили и зарплата сотрудника оказалась меньше, работодатель должен доплатить до региональной минималки.
Если сотрудник не выполнил норму рабочего времени — например, был в отпуске за свой счет — или работает на полставке, зарплата может оказаться ниже МРОТ в регионе. Предположим, он отработал 50% рабочего времени, значит, должен получить минимум 50% МРОТ, то есть 12 400,5 ₽.
Зарплата — это сумма до вычета НДФЛ и других удержаний, например алиментов или долгов по кредитам, а не те деньги, которые сотрудник получает на руки. Если после удержаний он получит сумму меньше МРОТ, это не нарушение.
В июле 2023 года МРОТ в Москве — 24 801 ₽. Сотруднице компании «Техносервис» Елене Титовой начислили зарплату за июль — 26 000 ₽. С нее удержали налог НДФЛ по ставке 13%. Титова получила 22 620 ₽, то есть меньше МРОТ в регионе. Это законно, так как сумма начисления до вычета налога больше МРОТ в Москве.
Отпускные рассчитывают исходя из федерального МРОТ. Плата за каждый день отпуска не может быть меньше среднего дневного заработка, рассчитанного из общероссийского МРОТ: 16 242 ₽ / 29,3 дня (это среднее количество дней в месяце) = 554,33 ₽ в день.
Если сотрудник работает неполную рабочую неделю или сокращенный рабочий день, для отпуска МРОТ пропорционально уменьшают.
Командировочные рассчитывают на основе федерального МРОТ. Средний заработок для командировочных считают из начисленной работнику зарплаты и отработанного времени за предыдущие 12 месяцев. При этом они должны быть не ниже федерального МРОТ. За каждый день служебной командировки — минимум 554,33 ₽. В сумму, которую сравнивают с МРОТ, не входит оплата проезда, проживания и суточные.
Пособие по временной нетрудоспособности тоже зависит от федерального МРОТ. Его назначают в процентах от среднего заработка: 60, 80 или 100% — в зависимости от стажа. Но в любом случае пособие за полный календарный месяц не может быть ниже общероссийского МРОТ, то есть 16 242 ₽ в 2023 году.
Минимальный размер больничного за один день исходя из МРОТ:
- В месяцах с 31 днем, например в марте 2023 года, — 523,94 ₽: 16 242 ₽ / 31.
- В месяцах с 30 днями, например в апреле 2023 года, — 541,4 ₽: 16 242 ₽ / 30.
- В феврале 2023 года — 580,07 ₽: 16 242 ₽ / 28.
Если трудовой стаж менее полугода, больничный всегда рассчитывают по МРОТ. Если больше полугода — из среднего заработка.
Если работник трудился неполный рабочий день или неполную рабочую неделю, МРОТ пропорционально снижается. Например, для сотрудника, который работает на полставке, минимальный размер за день больничного — половина дневного МРОТ.
Пособие по уходу за ребенком до полутора лет для работающих женщин и иных родственников — минимум 40% федерального МРОТ, в 2023 году — 6496,8 ₽ в месяц.
Однако есть еще минимальное фиксированное пособие, с 1 февраля 2023 года — 8591,47 ₽. Поскольку сумма, посчитанная по МРОТ, меньше, сейчас назначают минимальное фиксированное пособие. Например, столько получают индивидуальные предпринимательницы, которые в предыдущем году уплатили добровольные взносы на социальное страхование.